Il progetto e finalità

COS’E'

In accordo con gli Istituti scolastici e le Associazioni di categoria aderenti al progetto, la Camera di Commercio di Varese ha incoraggiato la costituzione di Uffici Placement in 13 scuole superiori della provincia, per avvicinare l’istruzione alle necessità degli operatori economici e i giovani al mondo del lavoro.

L’iniziativa consiste nella progettazione, promozione e organizzazione di percorsi formativi per docenti e formativo-orientativi per studenti e nell’avvio e consolidamento dell’Ufficio Placement che, quale reale punto di incontro, facilita la conoscenza degli studenti in alternanza da parte delle imprese. In proposito, risultano significativi i dati del Sistema Informativo sull’occupazione Excelsior, che pongono tra i principali canali utilizzati dalle imprese per la selezione del personale in provincia di Varese la conoscenza diretta (42,7%), le segnalazioni di conoscenti e fornitori (11,5%) e le banche dati aziendali (25,4%).

A CHI SI RIVOLGE

• Studenti degli istituti superiori che necessitano di formazione ed orientamento per entrare in contatto con la domanda occupazionale delle imprese;
• imprese interessate ad ospitare studenti in alternanza;
• scuole che considerano l’esperienza aziendale uno strumento per rinnovare e migliorare la propria offerta formativa.

OBIETTIVI

• Facilitare l’incontro tra il mondo della scuola e del lavoro;
• coadiuvare gli insegnanti nel processo di attivazione dell’Alternanza e di avvio dell’Ufficio Placement;
• favorire gli alunni nel percorso di avvicinamento alla realtà lavorativa, in particolare ai contesti aziendali del territorio, utilizzati come risorsa integrativa per il processo di apprendimento e di crescita.

PRINCIPALI ATTIVITA’

Il progetto prevede:

• ufficio Placement in ogni scuola aderente al progetto, destinato alla gestione dell’alternanza scuola-lavoro;
• attività di “follow-up” degli studenti per verificarne gli esiti occupazionali dopo il conseguimento del titolo;
• organizzazione di incontri con i dirigenti scolastici, gli insegnanti e i promotori del progetto per confrontare e valorizzare le pratiche comuni;
• formazione e orientamento degli studenti sui seguenti argomenti: economia provinciale; come si lavora in azienda: ruoli e funzioni, competenze di base, tecnico-professionali e trasversali; motivazione personale; cultura del lavoro; organizzazione aziendale; sicurezza del lavoro, ecc.;
• promozione di un sistema a rete di Uffici Placement per condividere le finalità del progetto e lo scambio di informazioni;
• incontri rivolti agli studenti per avvicinarli al mondo del lavoro attraverso modalità differenti di informazione/formazione su argomenti specifici legati alla quotidianità lavorativa, quali ad es. tecniche di ricerca attiva del lavoro, simulazione di colloqui di gruppo, simulazione di un business plan.